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注：配图为UCI联合创智VI设计公司作品
我不想让你怀疑，但是你的团队里有个人你不应该总是相信。不要误解这一点——他们很擅长自己的工作，但有时，他们就是错了。更糟糕的是：他们甚至没有意识到自己错了。
你知道我在说谁吗？
是你。是我。几乎每个人都是如此。
所以不要难过——尤其是因为有一种方法可以让机会向你倾斜，让你更有可能是对的。
怎么会？一个叫做A/B测试的老方法。基本上，这是一种测试你的营销的方法，以找出什么有效，什么无效——这在你没有余地重新做的情况下特别方便，比如电子邮件营销。
因此，如果你想学习如何做出更好的电子邮件决定，请观看视频或阅读下面的文字记录。这是我们与布莱恩哈里斯合作的电子邮件营销视频系列的最后一部。我们将带你了解A/B测试的基本知识，并给你一些建议，告诉你如何利用它让你的邮件变得更棒。
上一次你有如此多的线索以至于你的老板让你回家休息一天是什么时候？
是.可能永远不会。
根据最近的一份咨询报告，72%的营销人员对他们的转化率不满意。
解决这个问题的最好方法之一是运行A/B测试。也称为分割测试，A/B测试只是一个实验，允许您同时向两个类似规模的受众显示同一内容的两个不同版本,以查看哪一个表现更好。
例如，最近我们在这些登录页面上运行了一个测试，发现版本B增加了24%的销售线索。
你可以对你的电子邮件做同样的测试，以提高你的转化率，获得更多的线索。
今天，我将带你经历拆分测试的三个基本步骤，然后给你四个具体的方法来帮助你开始拆分测试你的电子邮件。
在开始之前，你必须知道你要测试什么。你
注：配图为UCI联合创智VI设计公司作品
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